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最新数据:澳洲接近15%职员承认在工作中使用科技手段性骚扰同事(图)

本文转载自澳大利亚广播公司ABC中文,仅代表原出处和原作者观点,仅供参考阅读,不代表本网态度和立场。

最新数据:澳洲接近15%职员承认在工作中使用科技手段性骚扰同事(图) - 1
年轻人和女性尤其面临此类骚扰的风险,性骚扰者最常使用工作和个人电邮或电话作为工具。(Image: Canva/ABC News)

澳大利亚国家女性安全研究组织(National Research Organisation for Women's Safety,ANROWS)的最新数据显示,七人中就有一人正在使用科技平台对同事进行性骚扰。

在全国范围内的3000多人调查中,研究人员发现男性使用工作电邮、社媒和手机短信骚扰同事的可能性是女性的三倍多。

调查发现在承认使用科技对同事进行性骚扰的人中,超过四分之一表示他们这样做是为了吓唬或羞辱受害者,而不是出于想与他们发生性关系。

年轻人和女性面临此类性骚扰的风险最高。

根据澳大利亚统计局(ABS)的数据,26%的女性在工作中遭受过性骚扰,其中57%的女性是经由网络受到这些性骚扰的。

《消除对妇女及其儿童暴力行为国家计划》(National Plan to End Violence Against Women and Their Children)旨在聚焦减少工作场所性骚扰行为。

政府的这一计划希望在一代人的时间内结束这一现象,但没有具体说明何时实现目标的更详细的时间表。

蒙纳士大学(Monash University)犯罪学副教授和首席研究员阿舍·弗林(Asher Flynn)发现,受害者觉得自己无法逃脱这种骚扰。

他说,每七人中有一人,这是一个相当不同寻常的数字,但鉴于大约三分之一的人经历过某种类型的性骚扰,很可能还有更多的人参与这种类型的虐待。

澳大利亚国家女性安全研究组织首席执行官泰莎·博伊德-凯恩 (Tessa Boyd-Caine) 表示,有关部门还不了解技术助长的工作场所性骚扰具体是什么样的,因此尚没有形成政策、程序和文化来改变这一切。

本文转载自澳大利亚广播公司ABC中文,仅代表原出处和原作者观点,仅供参考阅读,不代表本网态度和立场。

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